Priemerná výška doživotného dôchodku z druhého piliera za rok 2025 dosiahla len 26,20 eura mesačne. Túto sumu poberalo 9 852 sporiteľov, informuje Sociálna poisťovňa. Hoci ide o mierny nárast oproti roku 2024, reálne vyplácané sumy zostávajú pre mnohých ľudí veľkým sklamaním.

Druhý dôchodkový pilier na Slovensku síce získava čoraz viac sporiteľov, no čísla ukazujú, že pri doživotnom dôchodku zatiaľ neplní očakávania, ktoré si s ním mnohí spájali. Mesačná suma, ktorú dnes dostávajú ľudia z tohto systému, je skôr symbolická než reálne použiteľná na pokrytie životných nákladov.

Získajte bezplatný prístup do aplikácie hneď teraz

Registrujte sa a vyskúšajte si našu aplikáciu bez toho, aby ste zadávali platobné údaje z karty.
Sila hesla

Doživotný dôchodok rastie len pomaly

Podľa údajov Sociálnej poisťovne sa priemerná výška doživotného dôchodku z II. piliera v roku 2025 zvýšila len o necelé dve eurá – z 24,55 eura na 26,20 eura mesačne. Tento dôchodok vyplácajú životné poisťovne a suma nezahŕňa indexáciu ani pozostalostné krytie.

Celkovo poberalo doživotný dôchodok 9 852 sporiteľov, čo predstavuje len zlomok všetkých ľudí zapojených do systému.

Zaujal vás náš článok? Ostaňme v kontakte!

Odoberajte náš newsletter, aby vám neušli žiadne dôležité informácie...

O dôchodok žiada menej ľudí ako vlani

V roku 2025 bolo podaných 14 559 žiadostí o dôchodok z II. piliera, čo je výrazne menej než v roku 2024, keď ich bolo viac než 20-tisíc. Väčšina žiadostí – 13 292 – bola podaná priamo v Sociálnej poisťovni, zvyšok vznikol v dôchodkových správcovských spoločnostiach.

Z celkového počtu žiadateľov si doživotný dôchodok zvolilo len 2 588 ľudí. Ďalších 361 sporiteľov sa rozhodlo pre programový výber, teda formu čerpania úspor bez doživotného záväzku.

Reklama

Nájdite si svojho účtovníka

Andrea Puterková
Ak hľadáte spoľahlivé vedenie účtovníctva, ste na správnom mieste. AconeaPro ponúka komplexné profesionálne účtovné služby vrátane digitalizácie, spracovania miezd a účtovného poradenstva, ktoré podporujú rast a úspech malých a stredných podnikov.
Martin Šlapanský
Účtovníctvo šité na mieru. Individuálny prístup, odborné poradenstvo. Sústreďte sa na svoj biznis, o účtovníctvo sa postaráme my, rýchlo, presne a profesionálne. Naša prax a odborné znalosti sú zárukou vašej spokojnosti.
Tomas Csiba
Spoločnosť bola založená v roku 1992. Od roku 2007 poskytujeme nasledovné služby: - komplexné vedenie účtovníctva (podvojné, jednoduché a mzdové) - daňové a účtovné poradenstvo - nadväzujúce ekonomicko-poradenské činnosti
Andrea Puterková
Ak hľadáte spoľahlivé vedenie účtovníctva, ste na správnom mieste. AconeaPro ponúka komplexné profesionálne účtovné služby vrátane digitalizácie, spracovania miezd a účtovného poradenstva, ktoré podporujú rast a úspech malých a stredných podnikov.
Martin Šlapanský
Účtovníctvo šité na mieru. Individuálny prístup, odborné poradenstvo. Sústreďte sa na svoj biznis, o účtovníctvo sa postaráme my, rýchlo, presne a profesionálne. Naša prax a odborné znalosti sú zárukou vašej spokojnosti.
Tomas Csiba
Spoločnosť bola založená v roku 1992. Od roku 2007 poskytujeme nasledovné služby: - komplexné vedenie účtovníctva (podvojné, jednoduché a mzdové) - daňové a účtovné poradenstvo - nadväzujúce ekonomicko-poradenské činnosti

Väčšina sporiteľov volí výber peňazí naraz

Najväčšia skupina – 7 800 sporiteľov – využila možnosť programového výberu celej nasporenej sumy, ak splnila zákonnú podmienku poberania dôchodkov aspoň vo výške referenčnej sumy. To znamená, že si mohli vybrať všetky úspory naraz alebo postupne, bez viazanosti na doživotnú rentu.

Ide najmä o ľudí s vyššími príjmami, ktorí si v druhom pilieri nasporili výrazne viac a doživotný dôchodok by pre nich predstavoval nevýhodnú voľbu.

Pre tisícku ľudí je dôchodok ešte nižší

Sociálna poisťovňa upozorňuje aj na skupinu sporiteľov, ktorým žiadna poisťovňa neponúkla doživotný dôchodok, pretože mali nízku nasporenú sumu. V roku 2025 sa do režimu „malá nasporená suma“ dostalo 1 028 ľudí.

Títo sporitelia dostávajú mesačne najviac 14,90 eura, a to len dovtedy, kým sa ich úspory nevyčerpajú. Dôchodok im teda nie je vyplácaný doživotne.

Záujem o II. pilier napriek tomu rastie

Napriek nízkym vyplácaným sumám počet sporiteľov v II. pilieri rastie. Ku koncu roka 2025 evidovala Sociálna poisťovňa viac ako 2,05 milióna sporiteľov, čo je medziročný nárast o takmer 108-tisíc ľudí.

Automatickým vstupom pribudlo viac než 73-tisíc nových sporiteľov a ďalších 34-tisíc sa rozhodlo vstúpiť dobrovoľne. Zároveň sa zvyšuje aj mobilita medzi správcovskými spoločnosťami – prestup využilo vyše 64-tisíc ľudí, čo naznačuje, že ľudia sa začínajú viac zaujímať o to, kto a ako ich úspory spravuje.

Čo si z toho vziať

Druhý pilier má čoraz viac sporiteľov, no realita vyplácaných dôchodkov ukazuje jeho limity. Doživotný dôchodok v priemernej výške 26 eur mesačne zatiaľ nepredstavuje reálny pilier zabezpečenia na starobu. Pre mnohých sa tak stáva skôr doplnkom než riešením, a čoraz viac ľudí preto volí jednorazový alebo programový výber.

Zdielať: